Beleidsregisseur Jeugd 28u/w Gemeente Zoetermeer Zoetermeer

Vacature in het kort

Bouw mee aan de toekomst van Zoetermeer binnen het cluster Beleid & Analyse van Team Jeugd Beleid. In deze rol draag je bij aan het herinrichten van het jeugddomein en het realiseren van besparingen. Je werkt in een gedreven en ambitieus team, waar professionaliteit en collegialiteit centraal staan. Een unieke kans om met jouw expertise bij te dragen aan maatschappelijke vraagstukken en de stad te verbeteren. Benieuwd naar de mogelijkheden voor jou in deze rol? Lees verder!

Volledige vacaturetekst

Standplaats: ZOETERMEER
Duur: zsm - 21-11-2024
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 07-05-2024

Organisatie

Iedereen die bij de gemeente werkt, bouwt direct of indirect en uit volle
overtuiging mee aan Zoetermeer. Door heldere keuzes te maken, verbindingen
te leggen en uit te gaan van ieders eigen kracht zien we de stad mooier en
beter worden. We zijn trots op het resultaat van vandaag en bouwen aan de
resultaten van morgen.
Samen, open, flexibel en lerend creëren we oplossingen voor
maatschappelijke vraagstukken. Groot en klein, voor de stad en de mensen,
voor nu en de toekomst We zien mogelijkheden, benutten kansen en maken
ruimte voor ideeën en initiatief. Met hart voor de stad samen bouwen aan
het Zoetermeer van vandaag én morgen. Dat is de misse waar wij voor gaan!

Afdeling

Team Jeugd Beleid valt onder de afdeling Sociaal Domein. Team Jeugd bestaat
uit drie clusters te weten Preventie & Toegang, Beleid & Analyse en
Contractmanagement. In deze rol word jij onderdeel van het cluster Beleid
& Analyse. Je komt terecht in een gedreven en ambitieus team waar de
werkdruk hoog is, maar waar professioneel en met veel collegialiteit en
onderlinge verbondenheid wordt gewerkt. Cluster Beleid & Analyse richt zich
op het beleid en de regionale samenwerking (regio Haaglanden/H10) ten
aanzien van de specialistische jeugdhulp. Mede in het licht van de sterk
stijgende kosten voor en een toenemend gebruik van jeugdzorg wordt gewerkt
aan de herinrichting van het jeugddomein en besparingen.

Opdracht

• Verrichten van werkzaamheden op de dossiers Veilig Thuis, deelname GR GGD/VT, Huiselijk Geweld

• Verrichten van werkzaamheden voor de gemeentelijke P&C-cyclus;

• Opstellen van bestuurlijke stukken, zoals college- en raadsvoorstellen;

• Waarneming van taken op het gebied van afdoening moties, toezegging en beantwoording technische en schriftelijke vragen;

• Adviseren en opstellen van (bestuurlijke) annotaties.

Functie-eisen:
De aangeboden kandidaat heeft in de afgelopen 6 maanden niet 3 overeenkomsten met een totale duur van 24 maanden gehad bij de opdrachtgever. (Dit criterium is niet van toepassing op kandidaten die een vast dienstverband hebben bij de uitlenende partij.);
Minimaal een afgeronde opleiding op hbo bachelor niveau;
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring binnen het vakgebied Jeugdhulp binnen een gemeentelijke instelling, op de dossiers Veilig Thuis en Huiselijk Geweld;
Aantoonbare werkervaring met het opstellen van beleidsdocumenten, bestuurlijke stukken en het geven van bestuurlijke advisering, benoem dit in het cv;
Aantoonbare werkervaring met het opstellen, aanvragen of bijdragen aan financiële instrumenten zoals bijvoorbeeld de P&C cyclus, subsidies, benoem dit duidelijk in het cv;

Wensen:
Een afgeronde opleiding op minimaal WO bachelor niveau (20 punten);
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als beleidsmedewerker Jeugd bij een gemeente (35 punten);
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar met dossiers op het gebied van Veilig thuis en Huiselijk geweld (25 punten);
Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar met het opstellen, aanvragen of bijdragen aan financiële instrumenten zoals bijvoorbeeld de P&C cyclus en subsidies (20 punten).
Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.