SHAREPOINT APPLICATIEBEHEERDER IT Eindhoven

Vacatureomschrijving

Voor een klant binnen IT Digital zijn wij opzoek een SharePoint Applicatiebeheerder IT.

Als SharePoint Applicatiebeheerder ben je verantwoordelijk voor het ontwerpen, bouwen en onderhouden van SharePoint Online omgevingen en Power Platform oplossingen.

Jouw taken en verantwoordelijken zijn o.a.:

• Migraties ondersteunen vanuit SP2013 naar SharePoint Online omgevingen.
• Nieuwe SharePoint Online omgevingen opzetten.
• Opzetten en onderhouden van Document Management Systemen.
• Bedrijfsprocessen automatiseren door middel van Power Platform (Power Apps, Power Automate).
• Beheer en zorg dragen voor zowel SharePoint als Power Platform omgevingen.

Wij zijn op zoek naar een persoon welk enige ervaring heeft met het opzetten van zowel SharePoint online omgevingen als DMS systemen binnen SharePoint. Vanuit het team wordt er graag de ruimte gegeven om je eigen werk in te vullen en verantwoordelijk te zijn over je eigen stroom en mee te denken in innovatieve oplossingen voor de bedrijfsprocessen. Dit vergt een persoon die graag het initiatief neemt, onafhankelijk kan werken binnen het team en die oplossingsgericht kan denken binnen de gestelde kaders.

Daarnaast voldoe je aan de volgende eisen:

• Enkele jaren ervaring in het opzetten van SharePoint omgevingen.
• Kennis van en ervaring met Document Management Systemen binnen SharePoint.
• Ervaring met het Power Platform.
• Daarnaast ben je uiteraard bekend en vaardig met de Microsoft Office apps.
• Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.

TMC is een uniek gezelschap van technische professionals die ondernemingsgezind, vakbekwaam en bijna zelfstandig te werk gaan. Ons model voor Employeneurship is ongeëvenaard en biedt deskundigen met allerlei achtergronden zowel de voordelen van een dienstverband als de mogelijkheden van het ondernemerschap.

Mensen zijn de motor achter technologie. Zij brengen kennis in de praktijk en starten of versnellen innovatie. Omdat we ons bevinden in het hart van de internationale high-tech industrie, weten we wat tech bedrijven die aan kop willen blijven echt nodig hebben. We bieden je een uitdagende en stimulerende werkomgeving waarin je de regisseur van je eigen carrière kunt zijn.

Als Employeneur maak je deel uit van onze TMC-familie. Plezier en betrokkenheid zijn belangrijke onderdelen in onze cultuur. We zijn ons bewust van de impact die we hebben op de levens en carrières van onze Employeneurs en op de prestaties van onze klanten. We volgen, dragen bij aan en investeren in thema's die niet alleen op brancheniveau belangrijk zijn, maar ook op organisatie en persoonlijk niveau zoals vitaliteit en expats.

De term Employeneurship klinkt misschien onbekend. Dat komt omdat wij de bedenkers zijn. Het is meer dan een woord, het is een werkwijze, een paradigma zelfs. Bij Employeneurship denk en handel je in principe als een ondernemer, maar vanuit de veilige positie van een werknemer. Het is echter in de eerste plaats een manier om voortdurend in ontwikkeling te blijven en het biedt je de kans om je carrière daadwerkelijk te sturen.

Employeneurship is gebaseerd op 5 basisprincipes:

• Een duurzame werkrelatie met een vast dienstverband
• Individuele winstdeling: je leert je marktwaarde kennen en hebt een aandeel in de winst die je werk genereert
• YOUniversity: we zullen je ondersteunen met een-op-een coaching en trainingen
• Businesscellen: voor een sterk en relevant netwerk
• The Entrepreneurial Lab (TEL): een speeltuin voor nieuwe ideeën en een potentiële lancering voor start-ups

TMC is een werkgever die gelijke kansen biedt en waarde hecht aan diversiteit. We discrimineren niet op basis van ras, religie, kleur, nationale afkomst, geslacht, seksuele geaardheid, leeftijd, burgerlijke staat, veteranenstatus of handicapstatus