Corporate Recruiter

Wat ga je doen?
Met een team van bijna 100 collega’s zijn we op zoek naar een corporate recruiter die ons team komt versterken. Samen met één andere HR collega ben jij verantwoordelijk voor recruitment en werken we aan alles rondom instroom, doorstroom en uitstroom — van het aantrekken van nieuwe collega’s tot onboarding en offboarding. Als Corporate Recruiter ligt jouw nadruk op werving & selectie, aangevuld met een stukje personeelsadministratie.

Gevraagd

Wat breng je mee?

• Een afgeronde mbo-4- of hbo-opleiding, bij voorkeur in HRM.
• Goede kennis van HR-wetgeving en regelingen, en interesse in actuele ontwikkelingen binnen het vakgebied.
• Plezier in het enthousiasmeren van kandidaten en het aantrekken van nieuw talent.
• Sterke communicatieve vaardigheden in het Nederlands, zowel mondeling als schriftelijk.
• Zelfstandig, verantwoordelijk en niet bang om initiatief te nemen.
• Daadkrachtig, resultaatgericht en pragmatisch, met een prettige manier van samenwerken.
• Beschikbaar voor 28 tot 40 uur per week.

Aanbod

Wat breng je mee?

• Een afgeronde mbo-4- of hbo-opleiding, bij voorkeur in HRM.
• Goede kennis van HR-wetgeving en regelingen, en interesse in actuele ontwikkelingen binnen het vakgebied.
• Plezier in het enthousiasmeren van kandidaten en het aantrekken van nieuw talent.
• Sterke communicatieve vaardigheden in het Nederlands, zowel mondeling als schriftelijk.
• Zelfstandig, verantwoordelijk en niet bang om initiatief te nemen.
• Daadkrachtig, resultaatgericht en pragmatisch, met een prettige manier van samenwerken.
• Beschikbaar voor 28 tot 40 uur per week.