Recruitment Consultant Rotterdam

Als Recruitment Consultant is elke dag een nieuwe uitdaging. Jij bent verantwoordelijk voor het recruitment proces van A tot Z. Jij bent iemand die graag wil ondernemen en voelt je comfortabel in een commerciële omgeving. Jij bepaalt zelf hoe jouw dag eruit ziet en hoe succesvol je wordt. Alles wat je doet leidt uiteindelijk naar de match tussen kandidaat en opdrachtgever!

Zodra je begint als consultant bij YellowRock word je intern opgeleid en krijg je de kans binnen een paar maanden volledig mee te draaien in onze salesomgeving. Alles begint bij het opbouwen van een duurzaam netwerk, dat is de basis. Je spreekt dagelijks hoogopgeleide kandidaten en opdrachtgevers die samen werken aan indrukwekkende projecten binnen corporates en (semi)overheden. Je gaat aan de slag om deals te maken, kansen te creëren en van waarde te zijn in de ontwikkeling bij professionals en finance afdelingen. Je wordt een gelijkwaardige zakenpartner voor opdrachtgevers en al doende weten zij jou te vinden voor de vraag naar goede kandidaten.    

Jij krijgt energie van de volgende taken:

• Je acquireert opdrachten bij bestaande en nieuwe klanten;
• Je bent verantwoordelijk voor de werving- en selectietrajecten binnen jouw branche;
• Je bouwt jouw eigen klantenportfolio op en onderhoudt de contacten met opdrachtgevers (Senior Management / Director level);
• Je geeft advies en onderhandelt over contractuele afspraken;
• Je voelt aan wanneer je kan verkopen en je over marge kan onderhandelen;
• Je bouwt duurzame relaties op met professionals en onderhoudt deze door o.a. fieldmanagement;
• Je creëert een sfeer waarin ‘gunning’ ontstaat, want je bent je ervan bewust dat zaken doen een kwestie van gunnen is.

Jij hebt een ondernemende instelling en hecht grote waarde aan vrijheid en ontwikkeling in jouw baan. Je begrijpt dat je alleen kunt groeien als je buiten je comfortzone gaat en je grenzen verlegt. Je hebt een groot doorzettingsvermogen en je hebt een drive om te scoren. Bezit jij daarnaast de volgende eigenschappen?

• Je hebt minimaal een afgeronde HBO opleiding;
• Je hebt commerciële werkervaring opgedaan binnen recruitment of sales;
• Je vindt het niet erg om een stapje extra te zetten en hebt het vermogen om te kunnen presteren onder druk;
• Je hebt een proactieve houding en kan je flexibel op te stellen.
• Omdat je een harde werker bent, heb je behoefte aan ontspanning, gezelligheid en bedrijfsuitjes.

• Een enthousiaste, ervaren en professionele Sales omgeving;
• 1-op-1 coaching en begeleiding;
• Een goed salaris met bonusregeling;
• Een leaseauto of naar keuze een uitstekende mobiliteitsvergoeding, laptop en mobiele telefoon behoren tot je standaarduitrusting;
• Pensioenregeling;
• Ruimte om flexibel vanuit kantoor of thuis te werken;
• Top of the bill recruitment tools, gecombineerd met modern CRM;
• Doorgroei mogelijkheden in Business Development, Management en Ondernemerschap.