Office Manager / Bureaumedewerker Utrecht

Vacatureomschrijving

Als officemedewerker/ bureaumedewerker ben je –samen met je collega’s- het eerste aanspreekpunt voor schoolleiders en opleiders en daarmee het visitekaartje van het Schoolleidersregister PO.  Samen met de andere officemedewerkers/ bureaumedewerkers voer je een breed palet aan taken uit. Dit is wat je gaat doen:

• Je bereidt de facturering van schoolleiders en opleiders voor;
• Je draagt in nauwe samenwerking met het administratiekantoor zorg voor het crediteuren- en debiteurenbeheer;
• Je verstrekt informatie over (her)registratie aan schoolleiders en over accreditatie aan opleiders;
• Je plant vergaderingen, levert een bijdrage aan de voorbereiding van de bijeenkomst en de verwerking van de besluiten;
• Je draagt zorg voor mailingen.
• Je denkt mee met het optimaliseren van werkprocessen, je stelt prioriteiten en je bewaakt de voortgang van gemaakte afspraken. Dit doe je samen met je collega’s!

Gevraagd

• HBO werk- en denkniveau
• Je bent communicatief vaardig en hebt uitstekende beheersing van de Nederlandse taal
• Je hebt affiniteit met het onderwijs
• Goede beheersing van MS Office

Aanbod

• Een salarisrange oplopend tot € 4341,- obv 38 uur
• 25 vakantiedagen
• Vakantiegeld
• Individueel Keuze Budget van 9,56% wat gebruikt kan worden voor extra vakantiedagen, extra salaris of opleidingen
• Pensioenregeling
• NS Businesscard (ook in het weekend en privé te gebruiken)
• Internetvergoeding

High Quality ondersteunt de relatie exclusief in deze procedure. Vragen, reacties en sollicitaties kunnen verstuurd worden naar Melvin Bernard, te bereiken via de button "Solliciteer nu" op deze pagina. of via 06 21 82 64 85

Bedrijfsomschrijving

Schoolleiders zijn cruciaal voor de kwaliteit van het onderwijs. Het Schoolleidersregister PO erkent deze cruciale rol van schoolleiders en stimuleert de professionalisering van schoolleiders in het primair onderwijs. Zij doet dit door een kennisbasis voor schoolleiders te ontwikkelen, de kwaliteit van schoolleidersopleidingen en professionaliseringsaanbod te beoordelen en schoolleiders te registreren en te her registreren in het register. Met een team van 12 mensen in Utrecht wordt dit al ruim 10 jaar gedaan. De organisatie kent een platte structuur waar initiatief gewaardeerd wordt.