Recruiter
- € 2.800 - € 3.200 p/m
- 24 - 32 uur
- Auto v/d zaak, Pensioenregeling
AV Werving en Selectie
- Werving en selectie
Gevraagd
-
32 - 40 uur
-
HBO of hoger
-
Junior
-
Nederlands (taal)
Aanbod
-
Vast contract
-
2.500 - € 3.900 p/m
-
Bonusregeling
Vacature in het kort
Maak het verschil als Recruitment Specialist bij een persoonlijk bureau met high-end dienstverlening. In deze rol ben je de spil in het web tussen kandidaten en opdrachtgevers, waarbij je streeft naar de perfecte match. Je krijgt de kans om voor vaste klanten als hun persoonlijke corporate recruiter te fungeren en werkt aan een optimale candidate journey. Geniet van een ontspannen werksfeer, gezellige borrels, en de mogelijkheid tot flexibel werken, inclusief vanuit huis. Meer weten over deze leuke kans? Lees verder!Volledige vacaturetekst
Maak het verschil als recruitment specialist in Hoevelaken
Door jouw ambitie en betrokkenheid ga je mensen helpen aan meer werkgeluk. Dat is jouw doel bij AV. Je gaat werken voor verschillende vaste klanten als hun persoonlijke corporate recruiter en maakt op basis van de recruitmentvraag een wervingsplan. Jij neemt de tijd om het bedrijf te leren kennen en de bijbehorende kansen en uitdagingen te begrijpen. Hierdoor ben je een betrouwbare recruitment professional en waardevolle sparringpartner voor zowel de opdrachtgever als de kandidaten. Afhankelijk van jouw senioriteit wordt je ondersteund door een sourcer die vooral voor de jobmarketing, sourcing en het eerste kandidaatcontact zorgt, of leer je dit nog bij ons. Jij focust erop dat de candidate journey goed verloopt en helpt de klant in het aanname proces.
Met veel plezier ga jij aan de slag met het:
• achterhalen van de recruitmentbehoefte van de opdrachtgever;
• maken van een wervingsplan en het uitvoeren hiervan (samen met de recruiter);
• zorgen voor een optimaal wervingsproces voor zowel klant als kandidaat.
Voor deze vacature neem jij mee:
Als een echte matchmaker laat jij de vonk tussen kandidaat en de functie overspringen. Jouw oprechte interesse en inlevingsvermogen komen daarbij goed van pas. Jij weet of leert bij ons wat de kandidaat drijft en je klant nodig heeft. Ook ben je organisatorisch sterk en denk je in oplossingen in plaats van in problemen. Je zorgt ervoor dat de planning van jou en je collega goed is afgestemd op de recruitment vraag van jouw klanten.
Vink jij deze checklist ook af?
• hbo werk- en denkniveau. Bijvoorbeeld richting HRM, Communicatie of Bedrijfskunde;
• vanaf één jaar recruitment werkervaring;
• een goede beheersing van de Nederlandse taal en een vlotte schrijfstijl.
Jouw werkgebied
Als recruitment specialist kun jij rekenen op:
Een baan om trots op te zijn! Met veel vrijheid en zelfstandigheid. Er is aandacht voor jouw professionele én persoonlijke ontwikkeling. Ook vind je bij ons een ontspannen werksfeer en veel gezelligheid in de vorm van (spontane) borrels, potjes tafeltennis en teamuitjes.
Daar krijg je bovenop:
• salaris tussen de €2.500 en €3.900 euro p/m o.b.v. 40 uur;
• een contract van 32 tot 40 uur, net wat past in jouw situatie;
• 25 vakantiedagen met de mogelijkheid om extra vakantiedagen te verdienen als bonus;
• een bonusregeling met serieus geld en een trip naar het buitenland;
• laptop en bijdrage aan je pensioen;
• opleiding, training, inspiratie en doorgroeimogelijkheden.
Werken bij AV
De werksfeer? Die laat zich het beste omschrijven als betrokken, ambitieus en mensgericht. Of zoals jouw toekomstige collega Fleur zegt: ‘’Wij werken met plezier en passie voor onze opdrachtgevers. Ons motto is dan ook empowering people. Dit willen wij overdragen aan onze opdrachtgevers, kandidaten en ons eigen team. We hebben veel vrijheid en flexibiliteit in onze baan, waardoor het goed bij ons leven past. Een door ambitie gedreven team, dat zijn wij!’’
Eén klik verwijderd van jouw nieuwe baan
Vanaf nu ontvang je automatisch de best passende vacatures automatisch in je mailbox.
Jouw inschrijving
Emailadres:
Functie:
Plaats:
Frequentie:
Wijzig je inschrijving
