Recruiter installatie en industrie Apeldoorn

Vacature in het kort

In deze functie help je mensen die willen overstappen naar installatietechniek of industrie. Je zoekt niet alleen online naar nieuwe collega's, maar gaat ook naar verschillende plekken toe. Samen met anderen bedenk je hoe je het beste nieuwe mensen kunt vinden. Je mag zelf bedenken hoe je dit doet, bijvoorbeeld door reclame op internet. Je werk is belangrijk, want je helpt het team groeien en beter worden. Nieuwsgierig naar wat deze functie verder inhoudt? Lees door voor meer informatie.

Volledige vacaturetekst

In deze rol ben jij de drijvende kracht achter het vinden van talent dat zich wil omscholen naar de installatietechniek of industrie. Als recruiter ben je niet alleen actief op online platforms, maar bezoek je ook regelmatig andere vestigingen. Samen met projectmanagers ontwikkel je plannen om nieuw talent aan te trekken. Je krijgt hier alle vrijheid om impact te maken. Dit kan bijvoorbeeld door het opzetten van succesvolle online marketingcampagnes. Zolang je een goed onderbouwd plan hebt, is alles mogelijk. Jouw verantwoordelijkheden omvatten onder andere:

• Actief zoeken naar kandidaten die interesse hebben in omscholing.
• Opbouwen van een solide 'recruitmentfunnel'.
• Samen met projectmanagers plannen ontwikkelen voor talentwerving.
• Regelmatig bezoeken van andere vestigingen om als team het verschil te maken.

Gevraagd

• Enige ervaring als recruiter of in een vergelijkbare functie.
• Voorkeur voor ervaring met technisch personeel.
• In het bezit van een SEU-certificaat of bereidheid om deze te behalen.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden in het Nederlands.

Aanbod

• Marktconform salaris tussen €2700,- en €3400,-, afhankelijk van ervaring.
• Representatieve auto van de zaak, laptop en mobiele telefoon.
• Een ondernemende, no-nonsense, persoonlijke en betrokken organisatie waar jouw inbreng wordt gewaardeerd.
• Een opleidingsprogramma om je voortdurend bij te scholen en door te groeien binnen de organisatie.

Bedrijfsomschrijving

De organisatie is een vooraanstaande regionale speler op het gebied van werving van technisch personeel. Met een eigen vakschool en diepgaande technische kennis in huis, biedt het een omgeving waar kwaliteit centraal staat. Persoonlijke en professionele ontwikkeling zijn belangrijk binnen de organisatie. Daarom krijg je een persoonlijk opleidingsbudget om jezelf verder te ontwikkelen en door te groeien. Het bedrijf heeft een hands-on mentaliteit, maar hecht ook veel waarde aan plezier in het werk.