Senior HR Adviseur Gouda

Vacature in het kort

Dompel jezelf onder in de wereld van HR binnen een zorgorganisatie die ruimte biedt, zowel letterlijk als figuurlijk. Je draagt bij aan het vormgeven van HR-beleid, met focus op actuele ontwikkelingen en wetgeving. Werk samen met een hecht team aan het herzien van de HR-visie. Geniet van aantrekkelijke secundaire voorwaarden, waaronder een flexibel meerkeuzesysteem voor extra s zoals een telefoon, fiets of laptop. Enthousiast om verder te verkennen? Ontdek alle details hieronder!

Volledige vacaturetekst

Functieomschrijving

Jouw werk concentreert zich hoofdzakelijk op het ontwerpen en uitvoeren van HR-beleid, waarbij je reageert op actuele ontwikkelingen en veranderingen in wet- en regelgeving. Je behandelt thema's zoals collectieve arbeidsovereenkomsten, sociale wetgeving, de arbeidsmarkt, strategische personeelsplanning, Arbo- en ziekteverzuimbeleid, arbeidsrecht en managementrapportages op regelmatige basis, waarbij jouw expertise en input van groot belang zijn.

In samenwerking met je collega's werk je aan het herzien van de HR-visie om optimale ondersteuning en dienstverlening te waarborgen.

Bedrijfsprofiel

Deze vacature staat open bij een zorgorganisatie gelegen in Gouda. Ze streven ernaar om zowel de medewerkers, bewoners als bezoekers letterlijk en figuurlijk ruimte te bieden. Respectvol met elkaar omgaan staat bij deze organisatie hoog in het vaandel.

Binnen de HR-afdeling werk je nauw samen met twee directe HR-collega’s, een HR-adviseur en een HR-medewerker.

Salarisindicatie

Een boeiende kans bij binnen deze fijne organisatie. Naast aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een eindejaarsuitkering van 8,33% en vakantiegeld van 8%, bieden ze een salaris conform de CAO.

Bij deze organisatie kun je gebruikmaken van een flexibel meerkeuzesysteem voor arbeidsvoorwaarden. Dit stelt je in staat om bijvoorbeeld een telefoon, fiets of laptop aan te schaffen.

Functie-eisen

Voor deze organisatie zijn we op zoek naar een kandidaat die enthousiast, gedreven en bekwaam is in zijn/haar vakgebied. Ze hechten waarde aan een proactieve instelling en het vermogen om processen op te zetten en uit te voeren. Een grondige kennis van wet- en regelgeving, bij voorkeur binnen de sector Zorg & Welzijn, is essentieel. Daarnaast zijn de volgende kwalificaties belangrijk:

• Een afgeronde hbo-opleiding in HRM of Bedrijfskunde;
• Minimaal 5 jaar ervaring als HR-adviseur;
• Betrouwbaarheid en integriteit;
• Sterke schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden;
• Lidmaatschap van een reformatorische kerk heeft voorkeur. 

Herken jij jezelf in dit profiel? Dan kom ik heel graag met je in contact! Solliciteer snel, dan drinken wij binnenkort een virtuele kop koffie!

WD People streeft naar gelijke kansen op de arbeidsmarkt voor iedereen. Wij selecteren niet op geslacht, leeftijd, afkomst, etc. en nodigen daarom iedereen die zich herkent in bovenstaand profiel van harte uit om te solliciteren.

Bedrijfsomschrijving

Deze vacature staat open bij een zorgorganisatie gelegen in Gouda. Ze streven ernaar om zowel de medewerkers, bewoners als bezoekers letterlijk en figuurlijk ruimte te bieden. Respectvol met elkaar omgaan staat bij deze organisatie hoog in het vaandel.

Binnen de HR-afdeling werk je nauw samen met twee directe HR-collega’s, een HR-adviseur en een HR-medewerker.