HR Medewerker

Ben jij een specialist in personeelszaken, heb je altijd de HR-administratie in orde en krijg je energie van een all around functie? Zoek niet verder en lees de volledige vacature tekst!

Omschrijving

Als HR Medewerker ben je een sparringpartner voor management en medewerkers. Je bent verantwoordelijk voor een breed HR-werkterrein en draagt actief bij aan de verdere professionalisering van de organisatie. Je focus zal vooral liggen op HR administratie maar goed in combinatie met advies. Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Het coördineren en begeleiden van verzuimtrajecten, waarbij je leidinggevenden adviseert over wet- en regelgeving, casuïstiek en duurzame inzetbaarheid;
• Het voeren van regie over operationele en tactische HR-processen en het bewaken van de uitvoering van de HR-jaarkalender;
• Het bieden van eerstelijns HR-advies op onderwerpen zoals verzuim, arbeidsvoorwaarden, contractuele vraagstukken en personeelsmutaties, inclusief afstemming met payroll;
• Het signaleren van verbeterkansen en het initiëren en leiden van HR-projecten gericht op procesoptimalisatie en organisatieontwikkeling;
• Het ondersteunen van recruitmentactiviteiten en het bijdragen aan performance management-cycli binnen de organisatie;
• Het opstellen en analyseren van HR-rapportages en managementinformatie, waaronder verzuimcijfers, personeelsdata en andere HR-KPI's;
• Het waarborgen van een correcte HR-administratie, inclusief arbeidsovereenkomsten, personeelsdossiers en salarisgerelateerde documentatie.

Profiel van kandidaat

• Je spreekt vloeiend Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk.
• Je bent minimaal 32 - 40 uur per week beschikbaar.
• Je hebt 3+ jaar relevante HR werkervaring.
• Je werkt nauwkeurig en accuraat.
• Je hebt een proactieve houding en geeft imput waar nodig.
• Je bent zelfverzekerd en omschrijft jezelf als HR Specialist.

Aanbod

• Een salarisindicatie van €3500 - €4500 op basis van fulltime en ervaring.
• 29 vakantiedagen.
• 8% vakantiegeld.
• Reiskotenvergoeding vanaf 10 km.
• Goed pensioen.
• 10% Bonus (afhankelijk van performance).
• Poolauto beschikbaar voor afspraken buiten de deur.

Waar je gaat werken

Onze opdrachtgever is een internationaal bedrijf dat vanuit Maasdijk opereert. Het is een toonaangevende leverancier van innovatieve technologieën voor de tuinbouwsector. De focus van het bedrijf is duurzaamheid en optimalisatie.

Het bedrijf is hard aan het groeien en ze zoeken dan ook een medewerker HR dat zich kan vast bijten in personeelszaken.
Voor deze rol ben je specialist in het gehele HR proces. Denk hierbij aan verzuimtrajecten, leidinggevende adviseren, eerstelijns hr vragen beantwoorden, recruitment, arbeidsrechten, rapportages analyseren en in/uitstroom.

Het is informeel bedrijf waarbij openheid en duidelijke communicatie het hart is van de organisatie.