HR Adviseur Gemert

Vacature in het kort

Als ervaren HR-adviseur ben je het middelpunt voor alle HR-gerelateerde aangelegenheden. Je fungeert als de vertrouwde HR-sparringpartner voor het management, waarbij je strategisch, tactisch en operationeel advies biedt. Jouw rol omvat het beheer van het volledige recruitmentproces voor managementfuncties, het up-to-date houden van HR-beleid, het organiseren van functioneringsgesprekken en het leiden van ziekteverzuimdossiers, naast andere ad-hoc taken. Sta je te popelen om meer te leren? Lees verder.

Volledige vacaturetekst

Als ervaren HR-adviseur richt je je op de strategische, tactische en operationele HR-taken. Je fungeert als HR-sparringpartner voor het managementteam en biedt zowel gevraagd als ongevraagd advies aan directie en managers over de ontwikkeling en uitvoering van het HR-beleid binnen het bedrijf. Je taken omvatten onder meer:

• Advies geven en ondersteunen bij taken zoals personeelsplanning, functieprofielen, loopbaanontwikkeling, wetgeving, cao en dergelijke;
• Het volledige recruitmentproces voor managementfuncties beheren;
• Wekelijkse bezoeken van alle vestigingen voor het bespreken van diverse HR-vragen;
• Het up-to-date houden van bestaand HR-beleid en HR-documenten;
• Het ontwikkelen en coördineren van de jaarlijkse functioneringsgesprekken;
• Het overnemen van de regie in ziekteverzuimdossiers;
• Alle andere HR-gerelateerde zaken die zich voordoen.

Gevraagd

Voor deze functie van HR Adviseur zoeken wij een prettige gesprekspartner, met een luisterend oor en een toegankelijke houding. Werk je graag zelfstandig, neem je eigen initiatief en kun je verantwoordelijkheid nemen? Beschik je daarnaast over het volgende:

• Een afgeronde HBO opleiding (in HR richting);
• Minimaal 5 jaar werkervaring in een brede HR functie;
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal;
• Uitstekende communicatieve vaardigheden.

Aanbod

Past bovenstaande functieprofiel goed bij wie jij bent en wat je zoekt in een nieuwe baan? Dan mag je het volgende verwachten:

• Direct een contract bij de opdrachtgever;
• Een fulltime werkweek (32-40 uur);
• Een plek in een hecht en gezellig team, bij een fijne en solide werkgever;
• Een salaris van €3600 - €4000;
• Ruim 25 vakantiedagen per jaar (op basis van een 40 uur per week);

Over het bedrijf
Onze innovatieve en moderne opdrachtgever is een dynamische kwekerij in de buurt van Helmond. Daar worden deze hoogwaardige producten niet alleen gekweekt, maar ook verpakt en verzonden naar de klanten in binnen- en buitenland. Voor een groot gedeelte wordt de oogst en onderhoud aan de gewassen volledig geautomatiseerd gedaan.
Deze opdrachtgever hecht veel waarde aan een goede werksfeer, en bieden volop kansen en mogelijkheden voor persoonlijke groei. Ze geloven in de potentie van hun medewerkers. Het is een groot bedrijf met een team van gedreven, enthousiaste en resultaatgerichte medewerkers.